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晓光的博客

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原创:波音与中/兴(1)  

2018-06-10 00:09:13|  分类: 2018旅美纪行 |  标签: |举报 |字号 订阅

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2018旅美纪行(16

    “中兴事件后,国人掀起了愤怒的浪潮。舆论像过山车一样,先是慷慨激昂发誓要与美帝战斗到底,继而发现咱确实不掌握核心技术又开始降温,最近又出现不少冷静的分析文章,从芯片、航母、人均GDP.........一直分析到几乎所有的高科技领域,结论是中美之间的差距至少还有几十年,最终结论仍然是高杨斗志,号召国人不惜代价,艰苦奋斗,一定要把核心技术搞上去。一些业界领袖也不甘寂寞,马化腾表示,中兴事件把大家打醒了,今后应该致力于科技研发。马云则高调宣布,阿里已经布局进入芯片领域.........

     承认客观差距,总比死不认账要好。只是,中美之间的差距真的是卧薪尝胆几十年就能赶上的吗?如果偏离了方向,将把国人引向何方?疑惑中回头看一下身边美国民间的反响,不免有些惊讶。

    相对于国人的热闹,美国民众却很平静,在他们看来这不过是一桩执法事件。依法治国,违法者受罚,司空见惯。不论是美国公司还是外国公司,都一样。

     是吗?是的。

    你或许不知道,美国著名的波音公司,也曾发生过与中兴公司几乎一样的事件,姑且称为波音事件吧。不过,所以别说在国际上了,就是在美国国内“波音事件”也没有掀起轩然大波。原因就像刚才所说,美国百姓对单纯的“执法”事件不甚关注,国人可能更不知晓了。但“波音事件”与“中兴事件”确有相同之处,只是因为处理不同,后果也截然不同。

    2005年,美国司法部查明,波音公司出口的737飞机上违规使用了军用级芯片。这些芯片可以用来引导巡航导弹,是美国政府明令限制出口的。波音公司虽然对此心知肚明,但在利益驱使下还是心存侥幸,冒险违规。 

    看来,美国人也有大胆之徒在利益的诱惑下,以身试法。

    司法部因此向波音公司开出了6.15亿美元的罚单。当然,数亿元的罚款并不会陷波音公司于灭顶,更大的打击在于,波音公司将因此失去美国政府和军方的订单,并面临刑事指控,波音公司还可能失去飞机出口许可证.........此时的波音公司,焦头烂额、内外交困,连续两任董事长兼CEO下台,一把手的位置竟然空缺了八个月,不得不由财务总监临时维持局面...... 终于,200571日,吉姆.麦克纳尼临危受命,走马上任波音公司董事长兼CEO

    到这时为止,“波音事件”与“中兴事件”高度相似。但接下来,两家公司的做法有很大的不同,使两个事件走向了相反的方向。为了方便,我将两个“事件”做了如下归纳和比较:

一、两个事件的相同之处

  1、案由相似,两家公司都明知故犯违背了政府禁令,违反了合同。

    波音公司——案由前已述。

    中兴公司——20163月美国商务部查明,中兴涉嫌违反美国对伊朗的出口管制政策。而中兴公司在此之前签订了契约,并予以承诺。由于事实清楚、证据确凿,20173月中兴在美国联邦法院认罪,并与美国财政部、商务部和司法部达成和解协议。 

   2、两家公司都需缴纳巨额罚款。

    中兴公司——罚款8亿多美元,但先期只需缴纳5亿美元,余下的3亿多美元暂时不需缴纳,“以观后效”。换句话说,如果中兴公司汲取教训,不再违规,这3亿多美元就不用缴了。

    波音公司——罚款6.15亿美元。由此可见,美国政府对本国公司照样痛下狠手,绝不姑息迁就,

  3、两家公司都作出承诺,将坚决整改、严厉处罚相关人员。

   中兴公司——承诺将严肃内部整改,今后绝不再犯。将解雇4名高级雇员,还将以扣罚奖金或其他方式处罚另外的35名相关员工。

    波音公司——立即认错,达成和解,承诺将进行最严厉的内部整肃。

    到此为止我们有理由相信,如果两家公司接下来的应对措施大致相同的话,两个事件的结局也将会大致相同,没有悬念。

     可惜,事情远非如此。让我们继续看看,两个事件的不同之处。

二、两个事件的不同之处

    1、政府公关

    中兴公司——立即向政府高层求援。中国政府也第一时间介入。不仅国家商务部表示将密切关注事态进展,随时准备采取措施维护中国企业的合法权益,而且将此议题列入中美两国领导人的会谈内容。

    波音公司——独立面对,自行解决。始终没有向联邦政府、州政府、国会议员请求帮助和通融。事实上,任何美国公司都不会这样做的。

    2、谁支付了罚款

    波音公司——由波音公司全额自行支付。波音是上市公司,列位可自行查阅公开的财务报表。

    中兴公司——也是上市公司,财务报表也是公开的,诸位可去读一下。在巨额补贴的前提下,实际上是政府支付了这笔罚款,也就是全体纳税人支付的。 

   3、真的整改了吗

    波音公司——坚决整改,主要措施如下。

    1)严肃纪律。波音公司有15名副总裁下台,另有3名面临刑事指控。

    2)波音成立了内部治理办公室,制定了每个员工的道德行为准则和公司的道德缺陷清单。在260多名高管人员的大会上,公司首席法务官手持“道德缺陷清单”大声宣称,“为了赢取利润而不顾一切的做法,绝不应该是波音的文化!”

   3)文化检讨。波音举行了“领导力论坛”,重塑公司形象。CEO尼姆.麦克纳尼宣称“道德规范也是公司的核心竞争力”,为了对社会负责“波音公司的文化价值观要与公司的业绩一同增长”。

  420068月,尼姆.麦克纳尼到国会作证,接受质询。在汇报了波音公司的一系列整改措施后,他向国会议员们保证,波音公司绝不会辜负政府的期望,将坚持“最高的法律和道德规范”。他还承诺,国会和纳税人可以继续信任波音公司。

  5)主动放弃免税额度。按照美国法律规定,波音公司缴纳了6.15亿美元罚款后,可以抵扣2亿美元的税款。这是一笔巨款,对陷于困境的波音公司非常重要。事实上,公司的法律顾问也提出了这个建议,因为这是完全合法的。但是,这个建议却被CEO尼姆.麦克纳尼否决,尼姆.麦克纳尼认为“这种省钱的方式不光彩”。波音主动放弃了免税指标,相当于将罚款额度由6.15亿美元主动提高到8.15亿美元,此举彰显了波音公司的“认错诚意”,波音公司整改的决心可见一斑。有人为此感叹,卓越的企业就是这样炼成的。    

     
      中兴公司——违背承诺、拒不整改,还试图蒙..。混。。过。。关。

    中兴公司20183月承认,该公司并未兑现整改承诺,不仅继续“尾龟消瘦”,而且在内部也只解雇了4名高级雇员,没有处罚其他35涉“闲”员工,有的人甚至还得到了表彰和奖励。在中兴内部文件上显示,公司召开了一系列的会议,制定了一系列的措施.可惜都不是整改措施,而是如何造jia象、如何继续“wei龟”、如何加强内部保密、如何骗。。过美国政府的检查.........等等。更悲剧的是,中兴的董秘还满不在乎地将存有这些“内部造jia文件的电脑带到美国,在海关被当场查出,由此引发了2018年的中兴事件

    美国商务部随即于2018416日宣布,未来7年将禁止美国公司向中兴公司“消瘦”零部件、商品、软件和技术,即“七年禁令”。
    4、结局不同(待续)
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